Kommunikation gehört zu den wichtigsten Führungsaufgaben. Hier finden Sie Impulse zu Feedback, Mitarbeitergesprächen, schwierigen Gesprächen, Konflikten und klarer Kommunikation in technischen Teams. Für Führungskräfte, die wirksam und gleichzeitig respektvoll kommunizieren möchten.
Spontane schwierige Gespräche erfolgreich meistern „Haben Sie kurz Zeit?“ Ein scheinbar harmloser Satz. Doch jede Führungskraft weiß: Dahinter kann etwas liegen, das den Arbeitstag durcheinanderbringt. Vielleicht steht plötzlich eine Mitarbeiterin in der Tür, mit...
Wie man schwierige Gespräche führt – ohne Beziehung oder Respekt zu verlieren Schwierige Gespräche zu führen, ist Alltag für jede Führungskraft. Ob es um Leistungsdefizite, Konflikte im Team oder persönliche Themen geht: Es braucht mehr als nur den Mut, unangenehme...
Müssen oder wollen Sie als Führungskraft einen Teamtag oder Strategietag gestalten? Oder ein Planungsmeeting bei dem es darum geht, ein neues Projekt oder Produkt an den Start zu bringen? Sie zerbrechen sich den Kopf, wie Sie diesen Termin gut gestalten können,...
Seit einigen Monaten beschäftige ich mich etwas intensiver mit dem Konzept „gewaltfreie Kommunikation“. Begegnet ist mir das Thema schon vor einiger Zeit und taucht auch immer wieder auf. Das Buch von Marshall B. Rosenberg, dem Begründer der gewaltfreien...
Ich habe bereits zweimal über meine persönliche Podcast-Hitliste berichtet. Jetzt ist schon wieder ein wenig Zeit vergangen und ich höre andere oder neue Podcasts. Daher wird es Zeit für meine neueste Podcast-Hitliste. Obwohl im Moment ja eher Clubhouse der große...
Nur wer Fehler macht, kann lernen. Nur wenn über Fehler geredet werden, wird verhindert, dass sie immer wieder gemacht werden: Das ist Fehlerkultur oder noch besser, Lernkultur.
Kann online Coaching die gleiche Qualität haben wie in der persönlichen Begegnung? Ja, unbedingt – ein paar Tipps, wie es gehen kann.
Meine Podcast-Empfehlungen für die Themen Coaching, New Work, Digitalisierung, Wirtschaft, Working Out Loud (Podcast Führung) und einfach interessante Dinge der Welt.
Kreative Besprechungen statt Monolog von der Führungskraft. 4 einfach umzusetzende Methoden mit Spaßfaktor und Erfolgsgarantie. Ihr Teams wird motivierter und engagierter.
Hören kann jeder – zuhören ist nochmal etwas anderes. Wie geht gutes Zuhören und was bringt es. Tipps nicht nur für Führungskräfte.
Für Menschen, die in IT und Tech erstmals Führungsverantwortung übernehmen und merken, dass Führung in technischen Teams eigene Herausforderungen mit sich bringt.
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